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请病假一定要注意什么

马德里时间:2016-5-11 01:10| 佚名| 查看: 2896| 评论: 0|来自: 欧华报

西班牙的社会保险机制十分完整,无论是因工伤还是因为其他健康原因暂时无法上班(西班牙语叫INCAPACIDAD TEMPORAL,简称IT),无论是工人还是老板,社保局或MUTUA(与社保局合作的保险机构)都会给予相应的补贴。然 ...


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西班牙的社会保险机制十分完整,无论是因工伤还是因为其他健康原因暂时无法上班(西班牙语叫INCAPACIDAD TEMPORAL,简称IT),无论是工人还是老板,社保局或MUTUA(与社保局合作的保险机构)都会给予相应的补贴。然而享受补贴的同时工人和其雇主需要履行哪些义务呢?

工人:在3个工作日内向雇主提交医生开的病假单(PARTE DE BAJA),每周定期去医院复诊,并在医生开出销假单(PARTE DE ALTA)后24小时内交给雇主并开始恢复工作。

雇主:在收到病假单和销假单的同时就该及时发送给律师楼,让其通报给社保局并修改该员工相应的薪资信息。

根据皇家法令625/2014规定,如果雇佣双方没有履行以上义务,社保部门有权直接停止发放相应补贴。而法律也规定工人如果不按时递交相关材料,公司可以给该员工记过;而雇主如果不按规定递交材料,则有可能会被处以罚款。

愿广大侨胞积极了解西班牙法律,并按照法律规定执行,以免给自己造成不必要的麻烦甚至是经济损失。

诚信法税顾问公司在此祝大家工作顺利。

 

 

 


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